Veszélyben a 2027-es minimálbér-emelés: a gyenge gazdasági teljesítmény miatt újratárgyalások jöhetnek a VOSZ szerint
Bár a hivatalos bértárgyalások még el sem kezdődtek, a munkáltatói oldal máris jelezte, hogy a korábban tervezett, 2027-es 14 százalékos minimálbér-emelés felülvizsgálata elkerülhetetlenné válhat. Ennek hátterében a magyar gazdaság vártnál jelentősen gyengébb teljesítménye és a lassabb növekedési ütem áll.
Borulhat a hároméves bérmegállapodás
A 2024-ben kötött hároméves bérmegállapodás eredetileg 2025-re 9 százalékos, 2026-ra 13 százalékos, míg 2027-re 14 százalékos minimálbér-emeléssel számolt. A 2026-os mértéket azonban már korábban 11 százalékra módosították, és a makrogazdasági adatok romlása miatt a 2027-es célszámok is veszélybe kerültek.
A korábbi megállapodást még az évi 3,5–4,5 százalékos várt GDP-növekedésre alapozták, ehhez képest a magyar gazdaság teljesítménye drasztikusan elmarad a várakozásoktól. Perlusz László, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetségének (VOSZ) főtitkára a Világgazdaság megkeresésére elmondta: a három év alatt várt több mint 12 százalékos gazdasági bővülés helyett az összesített növekedés várhatóan az 5 százalékot sem éri el, a VOSZ pedig az idei évre mindössze 1–1,5 százalékos növekedést prognosztizál. Ilyen gazdasági környezetben a két számjegyű béremelés is nehezen indokolható, a 14 százalékos emelés pedig messze elszakad a tényleges teljesítménytől.
A főtitkár hangsúlyozta, hogy a rögzített százalékok nem jelentettek feltétel nélküli vállalást, a megállapodás kifejezetten lehetőséget ad az újratárgyalásra, ha a meghatározó mutatók jelentősen eltérnek az eredeti várakozásoktól.
A fókuszban a munkahelyek megőrzése
A munkáltatói álláspont szerint jelenleg nem a látványos százalékok hajszolása, hanem a munkahelyek megőrzése a legfontosabb szempont. Egy, a vállalkozások valós teljesítményétől elszabadult drasztikus béremelés különösen a legkisebb és leggyengébb jövedelmezőségű cégeket hozhatja lehetetlen helyzetbe, ami beruházások visszafogásához, létszámleépítésekhez vagy akár teljes cégbezárásokhoz vezethet.
A munkavállalói oldal ezzel szemben továbbra is a magyar minimálbér uniós összevetésben alacsony szintjére hívja fel a figyelmet, és a felzárkóztatás folytatását sürgeti. Molnár Dániel, a Magyar Gazdaságfejlesztési Ügynökség vezető elemzője szerint a megváltozott környezet miatt várhatóan a 14 százaléknál kisebb emelés valósul meg, és különösen a garantált bérminimum körüli viták lehetnek élesek az őszi tárgyalások során.
Szerző: Bős Zoltán
Kiemelt kép: illusztráció / Fotó: Gulyás Péter Forrás: Origo – Magyar Nemzet
#Minimálbér #VOSZ #Gazdaság #Béremelés #Makrogazdaság #NIF #NemzetiInternetFigyelő
